Google

Translate blog

Visar inlägg med etikett bemanningsföretag. Visa alla inlägg
Visar inlägg med etikett bemanningsföretag. Visa alla inlägg

lördag 30 augusti 2014

Bluffen om bemanningsföretagen och verkligheten.


Citat: – Bemanningsbranschen gör att företagen klarar toppar i produktionen på ett bättre sätt än med egen personal. Och företagen klarar nedgångar utan att behöva säga upp den egna personalen, säger Christer Ågren, vice vd hos Svenskt Näringsliv. Slut citat.

En person anställd av bemanningsföretag och uthyrd till ett företag kostar per dag mer för företaget än om denne varit anställd på visstid eller kallats in per timmar.

Uthyrningsföretag behövs inte mer än som bekvämlighetsskäl för företag som inte vill ha besväret att anställa per dag eller vecka m.m.

Därför tar de denna kostnadsökning som uthyrningsföretagen är.

Uttalandet ovan är skrämselpropaganda för att beskydda uthyrningsföretagens arbete och spara företagens arbete med visstidsanställningar, vilka de förr fick göra själva.

För den anställde innebär uthyrningsföretagen enbart besvär då de inte genom dem är annat än brickor inom uthyrning medan de som visstidsanställda på ett företag kan hoppas på fast anställning eller längre visstidsanställning.

Uthyrningsföretag klarade vi oss utan förr och skulle garanterat klara oss utan nu med utan att arbetstillfällena blev färre. Med undantag av de som sitter och vänder papper på dessa uthyrningsföretag, vilka även de ska betalas av de företag som hyr arbetskraft genom att de uthyrda kostar därefter och mer än om de varit tillfälligt anställda på företag.

 

lördag 4 maj 2013

Adecco - coachingfirma eller fas 3 anordnare - vilket som är lika illa.




Uthyrningsföretagen ska inom sina kontakter anställa eller förmedla arbetssökande till arbeten. Inte tjäna pengar på arbetslösa som inte har jobb - och inte får jobb inom Adecco.

Citat: I bemanningsföretaget Adeccos verksamhet som finns i hela Sverige, deltar arbetssökanden och assisteras av personal från Adecco.
Arbetssökande får hjälp med sina jobbsök och assisteras för att hitta lämpligt jobb efter sina erfarenheter och utbildningar. Slut citat.

Med andra ord är Adecco ett företag som coachar arbetslösa. Fler uthyrningsföretag gör säkert detsamma.

Men nog är det konstigt att dessa företag ska tjäna pengar på arbetslösa som inte har eller får arbete inom uthyrningsföretaget. Varför ska Adecco exempelvis få coacha arbetslösa när de själva är ett uthyrningsföretag? Isåfall borde väl ändå kravet vara att de själva använder den arbetssökande i sina uthyrningsprojekt?

Jag tycker det verkar vara utnyttjande av arbetslösa som inkomstkälla utan krav på resultat, vilket vi senaste tiden sett att jobbcoachingfirmor - vilka arbetsförmedlingen ger uppdrag  och  inte behöver redovisa resultat från.

Hur förklarar arbetsförmedlingen sin kontrolliver av arbetslösas jobbsökeri för rätt till ersättning mot sin låtgåmentalitet mot jobbcoachingfirmors resultat och kostnader för dessas ibland mer eller mindre kufiska arbetsmetoder?

Bort med coachingfirmorna! Låt arbetsförmedlingen arbeta med det som är det primära - kontakter med arbetsgivare och arbetslösa i jobbsyfte.

Anställ fler arbetsförmedlare om dessa inte räcker till när dessa coachingfirmor försvinner. Lekstugeverksamheter i dessa skapar inga arbeten eller intresserade arbetsgivare.

Arbetslösa ska ha hjälp till att hitta arbetsgivare o arbete - inte sitta av tid för allehanda löjliga pyssel eller CV-skrivande! 

torsdag 9 februari 2012

Varför ska fler tjäna pengar på samma arbete? Bort med bemanningsföretagen, vi hade det bättre utan dem!

Varför behövs bemanningsföretag idag?
Varför gick det förr lika bra utan dessa bolag? Har det blivit fler arbeten, förutom de arbeten som de har som driver dessa?

Nej! Det enda som hänt är att människor först ska anställas av dessa bolag för en viss summa, sedan ska dessa bolag hyra ut dessa människor för en högre summa, annars skulle det inte bli lönsamt att hyra ut personal.

Vem som ska betala för denna fördyring är de företag som hyr, och den som får mindre betalt än om de varit anställda direkt av ett företag, är de som hyrs in.

Det finns ingen ekonomi i detta, mer än för uthyrningsföretagen. Visst, de som hyr slipper LAS och först in först ut med mera av arbetslagar. Men hade det då inte varit bättre att ändra i dessa lagar och stoppa uthyrning av människor?
Jag anser det. Vänsterpartiet vill förbjuda eländet och jag stöttar detta till 100 %.

Det försvårar även många människors möjlighet till arbete, då uthyrningsföretag har sina favoriter, och därmed gör att företag inte kan välja efter eget huvud.

Det finns även uthyrningsföretag som enbart väljer studenter, unga akademiker, industri o.s.v, vilket får en sorteringseffekt.