EU:s regler stöttar låga löner och ren marknadsekonomi. Högern har makten i EU och Europa idag.

Citat: – Företaget har valt att flagga båten i Panama för att dra nytta av landets dåliga arbetsrättsliga regler och skattevillkor, och slippa undan EU:s lagstiftning, säger Dan Holke, chefsjurist vid LO-TCO Rättsskydd. Ändå har man kvar möjligheten att åberopa den fria rörligheten. Det är märkligt att man kan ha kvar alla rättigheter utan några skyldigheter. Slut citat.

Att kunna ställa sig utanför arbetsrättsliga lagar eller svenska kollektivavtal har EU:s lagstiftning gjort möjligt. Ett bevis om något på hur EU är skapat för storföretag och ekonomiskt starka aktörer.

Utöver det ska de regler inom EU som gynnar dessa grupper likväl gälla, trots att dessa grupper undantas för nationella lagar och avtal.

Hur har då nationer i vissa fall kunnat rösta för ett medlemskap, där folkomröstning gjorts?

Svar, den fria rörligheten och tullfriheten inom EU gynnar och lockade vanliga arbetare och enskilda.

Vad som de däremot fick på köpet - bland annat ovanstående nämnt i citatet - visades inte upp för gemene man utan enbart för storföretag och liknande på konferenser m.m.

 

 

Alliansen vägrar lagstifta om kollektivavtal för billig arbetstagarkraft fast EU säger ja till detta.

Citat: Spelplanen har förändrats. Tre nya direktiv gör det lättare att kräva kollektivavtal och miljöhänsyn, hävdar en internationell EU-expert. Frågan är bara hur långt Sverige vill gå.

--- Då finansutskottet tidigare i år behandlade motioner om att det skulle bli möjligt att ställa krav på kollektivavtal och miljö sa det nej. Riksdagens utskott ville inte inskränka den fria marknaden inom EU och hänvisar till EU-rätten.

Detta trots att förutsättningarna har förändrats.

Den 15 januari i år sa Europaparlamentet ja till tre nya direktiv som påverkar den offentliga upphandlingen. EU-länderna ska nu föra in direktiven i sina nationella lagar. Slut citat.

Mycket av alliansens politik strävar efter att få fram en låglöneklass i Sverige vilket skulle vara svårare om regler kom som tvingade upphandlade företag från Europa att ge samma lön som exempelvis svenska byggjobbare har.

Det skulle då bli svårt att få en låglöneklass inom bygg eller andra områden.

Kom ihåg ”arbetslinjen” är  skapelsen för att få fram en låglöneklass i Sverige genom att få fler arbetssökande i omlopp som genom usel a-kassa i framtiden ska tvingas ta mycket lågt betalda jobb.

 

Kollektivavtalet ersatt av egna orättvisa medarbetarsamtal och inget för arbetslösa medlemmar. Enbart en usel a-kassa finns för dessa.

Förr var det förhandlingar av lokal karaktär där alla ingick och själva slapp förhandla om sin lön. Det var bara på arbetsplatser där kollektivavtal inte fanns som arbetstagaren själv fick förhandla och oftast blev det på dessa arbetsplatser en lägre lönenivå än på arbetsplatser där kollektivavtal fanns.

Idag är det medarbetarsamtal som gäller på många platser. Med resultat att den som inte kan prata för sig själv och inte berättar om vad denne gör eller hur o inte skryter om sig själv utan kanske till och med nedvärderar sig själv genom att säga att det är inget märkvärdigt jag gör, riskerar en låg lönehöjning eller ingen lönehöjning alls.

Medan den som har talets gåva kan få arbetsgivaren att öppna plånboken, fast denne pratmakare kanske är just inget annat än pratsam och duktig på att socialt bli populär.

Det finns även risk att en arbetsgivare som hyser agg mot en anställd av privata skäl håller igen dennes löneutveckling.

Jag påstår att medarbetarsamtal och individuella lönesamtal är av ondo. Det gynnar vissa men missgynnar andra. Det finns ingen rättvisa i dessa, de är enbart ett sätt för facken att slippa ansvar och stridigheter.

Citat: Hur ser framtiden för kollektivavtalet ut?

– Jag tror att den är ganska ljus. Hela världen börjar snegla på de svenska kollektivavtalen för att se hur vi egentligen har burit oss åt för att klara av att ha en lugn arbetsmarknad med arbetsfred. Slut citat.

Ett sätt att få lugn på arbetsmarknaden. Få strejker ses idag. Arbetslösa medlemmar betalar i stort antal fortfarande solidariskt sin fackavgift men har ingen nytta av detta, mer än för de kollektiva försäkringarna. De får inte ett öre i bättre köpkraft. Facken har utan demonstrationer eller större högljuddhet låtit jobbskatteavdrag och sänkt a-kassa plus fas 3 konstrueras och segregera de arbetslösa medlemmarna ekonomiskt.

Det har även funnits arbetsägda inrättningar och vad jag läst även fack som utnyttjat arbetslösa medlemmar inom fas 3. ABF har utnyttjat fas 3 systemet som ett exempel.

Nog bör arbetarrörelsen åter bli en rörelse för alla - inte bara för de som har ett arbete och har talets gåva!

 

Fas 3 deltagarna är utan kollektivavtal istället är de en gratis arbetstagarmarknad för företag.som får betalt för att använda dem

Var det detta som var meningen med fas 3, att det skulle bli en ny arbetsmarknad för att ge företag och kommuner billig arbetskraft mot att de fick ett bidrag för att ta emot de som är inne i fas 3?

Bidraget ligger på 5000kr i månaden - skattefritt - för de som har tagit emot denna gratis arbetskraft.

Detta ser Moderaterna som en lyckad arbetsmarknadspolitik. Dessa personer ses inte heller som arbetslösa.

De ingår inte i statistiken då de har ett arbete - som egentligen inte är ett arbete enligt lagen - utan ska benämnas sysselsättning, så att de inte ska ses som konkurrerande med anställda. Detta gör att facken tiger.

Var det så vi ville ha det? Ja, majoriteten av svenskarna vill detta. Majoriteten har ju arbete och därför angår inte den arbetsmarknad som är fas 3 dem.